Wir als Kraftanlagen Energies & Services sind ein führender Anbieter im qualifizierten Anlagen- und Rohrleitungsbau in Europa. Als vielseitiger Partner für Immobilien-, Energie- und Industriewirtschaft entwickeln und bauen wir modernste Anlagentechnik.

Als familiärer und hochmoderner Mittelständler mit rund 2.000 Mitarbeitern gehören wir zum französischen Unternehmen Bouygues S.A.. Der in mehr als 90 Ländern präsente Global Player projektiert, realisiert und betreibt in seiner Bausparte Bouygues Construction unter anderem Projekte in den Bereichen Hochbau, Infrastrukturen und Industrie. Mit seinen rund 130.000 Mitarbeitern erzielt Bouygues S.A. rund 38 Milliarden Euro Umsatz.

Deine Mission ist es, unser Personalentwicklungsteam sowohl bei operativen als auch bei strategischen Aufgaben zu unterstützen. Dazu übernimmst du eigenverantwortlich einen eigenen Aufgabenbereich und arbeitest zusammen mit den Teamkolleginnen in Projekten. Dabei erhältst Du einen breiten Einblick in die vielfältigen Themen der Personalentwicklung, Ausbildung und Talent Management.

Aufgaben:

  • Als Organisationstalent übernimmst Du nach einer entsprechenden Einarbeitung eigenständig das Management von internen sowie externen Trainings
  • Bei strategisch wichtigen Personalentwicklungsprojekten arbeitest du konzeptionell mit (z.B. Einführung eines Learning Management Systems, Umsetzung unserer Study & Apprenticeship Strategy, Betreuung des Mentoring-Programmes sowie der Mitarbeiterjahresgespräche etc.)
  • Du unterstützt uns bei der Organisation der Berufsausbildung sowie der Betreuung der Auszubildenden
  • Außerdem übernimmst du Aufgaben im Recruiting unserer neuen Auszubildenden
  • Kleinere Projekte oder Projektteile in der Personalentwicklung oder Ausbildung führst Du eigenverantwortlich durch

Profil:

  • Du studierst Wirtschafts- oder Sozialwissenschaften mit Schwerpunkt Personal (z.B. BWL, Psychologie) oder eine vergleichbare Fachrichtung im Bachelor oder Master
  • Idealerweise stehst Du uns im Rahmen eines Pflichtpraktikums für 5 - 6  Monate zur Verfügung
  • Du bist sehr wissbegierig, übernimmst gerne Verantwortung und treibst gerne Dinge voran
  • Du kannst dich sehr gut organisieren und viele verschiedene Themen gleichzeitig am Laufen halten
  • Du denkst nach innen und außen sehr serviceorientiert und kommunizierst proaktiv im Team
  • Du verfügst über sehr gute Anwenderkenntnisse der gängigen Microsoft Office Programme

Du kannst dich mit den Aufgaben und dem Profil identifizieren? Dann bewirb dich jetzt und gestalte mit uns gemeinsam Deine und unsere Zukunft!

Wir freuen uns auf Deine aussagekräftige Bewerbung mit Angabe des frühestmöglichen Eintrittstermins und Deiner Verfügbarkeit über unser Online-Karriereportal. Ansprechpartnerin ist Frau Lena Meisel (Personalabteilung), E-Mail: lena.meisel@kraftanlagen.com